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年轻人如何创业
我认为每一个互联网从业人员，都应该认真细看这篇文章，基本涵括了职场、创业、人生的大感悟，言语之间暗藏真正的大智慧。 请认真细看，我把重点标粗了！ 我看到的统计，在美国新创公司存活10年的比例为4%，第一年以后有40%破产，5年以内80%破产，活下来的20%，在第二个5年中又有80%破产。哈佛商学院的研究发现，第一次创业的成功率是23%，而已成功的企业家再次创业成功的比例…- 2k
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程序员去创业公司做 CTO，需要注意什么？
对于程序员去去创业公司担任 CTO ，我结合自己的经验和建议，归纳总结了为以下三个部分。 薪资收益 从大公司去创业公司做 CTO，薪资收益是涨是跌？ 从大公司去创业公司做 CTO，薪资不一定会上涨很多，甚至不乏愿意降薪做 CTO 的工程师。在 BAT 等巨头做一名资深工程师的薪酬，一般情况下不会低于创业公司，因为互联网巨头比创业公司有钱多了。 说个我经历的事情。上海某创业公司，寻求技术合伙人，指明…- 2.7k
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大公司稳定工作和创业之间如何选择？
是留在大公司，还是加入小型创业公司，还是自己创业，面对房价每年高涨的趋势，面对未来的不确定，应该怎样选择。 作为一个亲历者，希望你看完后能有所启发。 但凡在互联网这个行业混了个三五年的人都知道，互联网是一个发展快，变化也快的行业。混在这个行业，总是让人感觉既兴奋又不安。 兴奋的是你总能看到无数新奇的事物，甚至亲身参与到一场变革中去；而不安的则是，任凭你如何NB，你也无法保证是不是哪一天，你就会被无…- 3.1k
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写给创业公司的技术合伙人
写在万众创业，就差一个程序员的前夕。 你，你可能是某创业公司的技术合伙人，你可能是个 CTO，或是技术 VP 或是有其他什么的头衔的...在你准备加入一家创业公司前夕，也许你需要看看本篇文章。 现在是一个互联网的疯狂创业节奏，什么阿毛阿狗的都出来创业了，作为商业属性比较少的技术人，怎样选择一家公司，选择你的创业伙伴，怎样创业的同事还可以高效增值。我想，这些都是大问题。 大部分人首先是栽在创始人身上…- 2.6k
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CTO的核心职责
好的CTO是可遇而不可求的，需要全方位的成长。不管是技术、产品、人性、行业、管理、协调、沟通等等。 还有最重要的一点胜负手：人品。 CTO管辖范围 架构组 这里提到的架构师，偏向技术专家线路，通常，大部分都是从工程师做起，需要5-8年的技术积累过程。架构师，更多需要经验来支撑，没有一定的技术积累是很难胜任的。 项目组 很显然，工作职责就是协调公司内部资源，保…- 3.2k
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